¿Por qué se debe gestionar el desempeño en las organizaciones?
Hoy día con las nuevas modalidades de trabajo, se hace clave en las empresas independientemente de su tamaño realizar la evaluación del dese
La sostenibilidad de las empresas no está solo en los proyectos y discursos que se transmiten, está en los sentires y satisfacciones de las personas que la integran, que son los que perciben en realidad la calidez e interés de sus directivos hacia ellos.
No son los discursos, son las actuaciones las que marcan la diferencia.